Logo báo điện tử Đảng Cộng sản Việt Nam

Vụ ông Vũ Đình Duy có nét tương tự trường hợp vụ Trịnh Xuân Thanh

Thứ Hai, 07/11/2016 16:11 (GMT+0)
zalo-icon
viber-icon

(ĐCSVN) – Sáng 7/11, bên hành lang Kỳ họp thứ 2, Quốc hội khóa XIV, đại biểu Nguyễn Ngọc Phương - Phó trưởng đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Quảng Bình đã trao đổi với báo chí về những vấn đề xung quanh vụ việc ông Vũ Đình Duy, cựu Tổng giám đốc Công ty cổ phần hoá dầu và xơ sợi dầu khí (PVTex) đi "khám bệnh ở nước ngoài" nhưng không được sự cho phép của cơ quan quản lý.

Đại biểu Nguyễn Ngọc Phương - Phó trưởng đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Quảng Bình (Ảnh: KT)

Theo đại biểu, việc ông Vũ Đình Duy đã vắng mặt nhiều ngày qua dù cơ quan quản lý không cho phép đã vi phạm nguyên tắc quản lý cán bộ công chức hành chính. Ngoài ra, theo quy định nếu là cán bộ công chức thì khi đi nước ngoài phải có sự xin phép, báo cáo với tổ chức Đảng. “Như vậy, ông Duy vừa vi phạm nguyên tắc Đảng và chưa được chính quyền cho phép” – đại biểu nói.

Trả lời báo chí về việc liệu có bất thường không khi ông Vũ Đình Duy có liên quan đến việc để xảy ra thua lỗ hàng nghìn tỷ đồng nhưng lại được điều động, bổ nhiệm vào những vị trí như Phó Giám đốc Sở Công Thương Hải Phòng và sau đó là Phó Cục trưởng Cục kỹ thuật an toàn và môi trường công nghiệp thuộc Bộ Công Thương, rồi về Tập đoàn Hoá chất Vinachem, đại biểu Nguyễn Ngọc Phương cho rằng đây là một sai phạm của Bộ Công thương trong vấn đề quy hoạch bổ nhiệm cán bộ như trường hợp của Trịnh Xuân Thanh.

Đồng thời cho rằng hình thức bổ nhiệm ông Vũ Đình Duy là hình thức tương tự trường hợp ông Trịnh Xuân Thanh. Ông phân tích, thứ nhất, đó là biểu hiện dấu hiệu chạy luân chuyển. Thứ hai là dấu hiệu thiếu trách nhiệm trong quản lý nhà nước nên gây ra hậu quả nhưng chạy chọt bằng cách nào đấy để không bị xử lý mà lại tiếp tục được luân chuyển và đề bạt.

Ông cho rằng “đến bây giờ ông Duy đi nước ngoài nhưng không biết có về hay không thì cả là một vấn đề liên quan đến công tác quản lý”. Lẽ ra các cơ quan chức năng phải báo cáo thường xuyên đối với các cơ quan quản lý nhà nước để có giải pháp điều tra, thậm chí đề nghị Viện kiểm sát ra quyết định truy tố.

Đề cập đến trách nhiệm của Tập đoàn Hóa chất Việt Nam khi không quản lý được cán bộ khi để ông Vũ Đình Duy đi nước ngoài, đại biểu nhấn mạnh “chắc chắn Tập đoàn Hóa chất Việt Nam phải có trách nhiệm trong việc quản lý cán bộ của mình. Cán bộ bình thường thì không nói nhưng cán bộ có những dấu hiệu tham nhũng rất rõ thì đáng lẽ cơ quan này phải thường xuyên báo cáo và yêu cầu cơ quan chức năng có giải pháp quản lý để không cho ông Duy trốn ra nước ngoài, không thực hiện nghĩa vụ của mình”.

Về bài học rút ra sau sự việc, đại biểu cho rằng cần điều chỉnh Luật Hình sự và các luật liên quan để ngăn chặn các đối tượng gây ra hậu quả rồi bỏ trốn. Mặt khác, theo đại biểu “Giải pháp thứ hai là bằng cơ chế hiện nay đang có thì cũng có thể khống chế để không cho các đối tượng này ra nước ngoài. Anh là đảng viên, cán bộ thì anh phải được cơ quan quản lý cho đi hay không đi. Đấy là hình thức thông báo cho cơ quan quản lý xuất nhập cảnh để quản lý. Nếu là đảng viên thì phải thực hiện theo quy định. Cán bộ ra nước ngoài thì phải báo xin phép. Nếu không báo cáo xin phép thì các cơ quan hải quan có quyền giữ lại"./.

Minh Duyên

có thể bạn quan tâm

Ý KIẾN BÌNH LUẬN