Phú Yên: Nhiều giáo viên bị chấm dứt hợp đồng lao động
(ĐCSVN) - Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Đông Hòa (Phú Yên) vừa có thông báo về việc chấm dứt hợp đồng lao động đối với 55 giáo viên mầm non, tiểu học và THCS.
Một trường tiểu học và THCS tại Phú Yên. (Ảnh: VG)
Vấn đề này những ngày qua được dư luận quan tâm và có nhiều ý kiến trái chiều. Tuy nhiên, ông Nguyễn Hữu Mười, Trưởng Phòng Nội vụ huyện Đông Hòa lại cho rằng, việc chấm dứt hợp đồng với các giáo viên này là hoàn toàn đúng các quy định của pháp luật. Đây là những người thi viên chức giáo viên không đậu; không đủ điều kiện dự thi hoặc không có chỉ tiêu dự thi viên chức giáo viên năm 2015. Cụ thể: có 28 người thi hỏng; 13 người không đủ điều kiện dự thi và 14 người không có chỉ tiêu dự thi.
Trong số 55 giáo viên này có 13 người đang mang thai hoặc nuôi con nhỏ dưới 12 tháng. Hầu hết các giáo viên đã được UBND huyện Đông Hòa ký hợp đồng lao động từ năm 2010.
Theo ông Nguyễn Hữu Mười, việc chấm dứt hợp đồng đối với 55 giáo viên trên cơ sở chấn chỉnh lại đội ngũ cán bộ. Giáo viên phải đảm bảo đủ chuẩn, đủ bằng cấp và phải là công chức, viên chức. Qua rà soát trong số giáo viên này có nhiều người chưa đủ chuẩn. Do đó phải chấm dứt hợp đồng là đúng quy định.
Được biết, hiện UBND huyện Đông Hòa chưa ban hành các văn bản chấm dứt hợp đồng lao động đối với 13 giáo viên nữ đang mang thai hoặc nuôi con nhỏ dưới 12 tháng (Căn cứ Bộ luật Lao động). Chấm dứt hợp đồng lao động đối với 42 giáo viên còn lại; thời điểm ban hành các văn bản từ ngày 01/12/2016.
Lãnh đạo UBND huyện Đông Hòa cho biết, căn cứ theo nhu cầu cần bổ sung hợp đồng lao động giáo viên, nhân viên năm học 2016 - 2017, UBND huyện Đông Hòa sẽ ưu tiên ký hợp đồng lao động ngắn hạn trong thời gian 3 đến 4,5 tháng (bằng 1 học kỳ) đối với số giáo viên đã hợp đồng từ năm 2010; đang giảng dạy các bộ môn còn thiếu và hoàn thành tốt nhiệm vụ qua các năm. UBND huyện sẽ không hợp đồng lại với các giáo viên không đủ điều kiện dự thi trong năm 2015 và ở những bộ môn đã thừa./.